Samenvatting
In de complexe en veeleisende praktijk van verpleegkundigen is professionele ontwikkeling een cruciale voorwaarde om de kwaliteit van patiëntenzorg te waarborgen. Toch blijft een essentiële pijler vaak onderbelicht: psychologische veiligheid1. Dit concept, dat verwijst naar de perceptie dat de werkomgeving veilig is voor het nemen van interpersoonlijke risico’s, vormt de basis voor een cultuur van vertrouwen en openheid. In een dergelijke omgeving voelen verpleegkundigen zich vrij om innovatieve ideeën te delen, vragen te stellen en fouten te melden zonder angst voor repercussies. Dit is niet alleen bepalend voor het optimaal functioneren van teams, maar ook voor de groei van individuele zorgprofessionals.
| Originele taal | Nederlands |
|---|---|
| Pagina's (van-tot) | 4 |
| Tijdschrift | Verpleegkunde |
| Volume | 40 |
| Nummer van het tijdschrift | 1 |
| DOI's | |
| Status | Gepubliceerd - 1 mrt 2025 |
Citeer dit
- APA
- Author
- BIBTEX
- Harvard
- Standard
- RIS
- Vancouver